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2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
XX 书记履行全面从严治党主体责任状况报告
各位领导，各位同志：
根据 X 委的要求，我向 X 纪委常委会报告履行全面从严治党主体责任有关状况，请予评议。
一、关于贯彻全面从严治党、执行政治纪律和政治规矩方面的状况
本人认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，严守政治纪律和政治规矩，在思想上、行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持一致，严格落实 X 委 X 政府的相关支配部署。一是坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。接受个人自学和集中学习相结合，通过组织理论学习中心组学习、周四集中学习例会等方式读原文、悟原理，深入学习《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平扶贫论述摘编》等重要论述，坚持系统把握学、拓展延长学、联系实际学，使其真正入脑入心，指导工作。二是不折不扣落实 X 委决策部署，抓好巡查反馈问题整改落实。认真抓好三大攻坚战、扫黑除恶专项斗争、金沙江绿色经济走廊建设等 X 委重大决策部署贯彻落实，始终以脱贫攻坚工作统领全 X 社会经济进展全局，主动融入乡村振兴战略规划。针对 X专项巡察三组对 X 开展脱贫攻坚专项巡察反馈的 X 个方面 X 个具体问题，商量制定 X 条整改措施，明确责任人和整改时限，X 条整改措施现已整改完成 X 个，基本完成 X 个〔集体经济组织建设、特色产业培育和脱贫攻坚档案资料整理需长期坚持〕，仅余通 X 公路通达提升一项尚需整改，确保了巡察反馈的整改事项件件有着落、事事有回音。
二、履行党风廉政建设第一责任人责任方面的状况
作为党风廉政建设第一责任人，始终把全面从严治党放在心上，抓在手里，扛在肩上，把推动全面从严治党、优化政治生态作为分内之事、应尽之责，坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。
一是强化责任担当，商量部署党风廉政建设相关工作。始终清醒认识党风廉政建设和反腐败工作是党的事业和经济社会健康进展的重要保障，始终坚持将党风廉政建设摆上重要议事日程，定期召开党风廉政建设和反腐败工作会议，听取各部门、各行业领域党风廉政建设和反腐败
工作状况汇报，全面把握全 X 反腐倡廉总体形势，部署各阶段工作任务，切实将全面从严治党各项要求落到实处。二是强化廉政风险防控机制建设，加强对重点领域、关键岗位和重要环节的廉政风险分析研判，以腐败易发多发的领域和部位为重点，梳理权力数 X 个、查找风险点 X个，制定防控措施 67 条，制定相关工作制度 X 个，紧紧抓住“找、防、控〞三个环节，逐步建立以岗位为点、以程序为线、以制度为面的环环相扣的廉政风险防控体系。三是领导和支持 X 纪委依法履行监督责任。全力支持 X 纪委落廉政提示谈话制度，带头自觉接受 X 纪委监督，全力支持 X 纪委严查发生在群众身边的腐败和作风问题和党员违纪问题。2021 年办结党员违纪案件 X 件，给予 X 名党员严重警告处分。四是强化脱贫攻坚纪律督查。我 X 始终坚持以脱贫攻坚工作统领全 X 经济社会进展全局，始终将监督检查贯穿脱贫攻坚工作全过程，确保脱贫攻坚政策、措施落实到位，扶贫干部队伍管理到位、扶贫项目有序推动、扶贫资金管理使用安全高效。五是严格落实巡察巡察整改第一责任人责任。亲自牵头起草巡察整改方案和整改报告，定期听取整改落实状况汇报，重大整改事项亲自督办落实，确保了 X 专项巡察反馈意见如期整改完成。
三、管好班子，带好队伍方面的状况
作为 X 党委书记，我始终要求自己既要管好干部、带好班子，又要管好党员，带好队伍。一是用好“四种形态〞，开展常态化谈心谈话监督。坚持把纪律和规矩挺在前面，抓早抓小、防微杜渐，精确运用“四种形态〞，准时觉察和纠正党员干部身上的苗头性、倾向性问题，2021年共开展 X 次提示谈话。二是作为班子成员里的“班长〞，始终以身作那么、抢先垂范，坚持“三个带头〞：带头执行民主集中制原那么，严格执行《X 委员会议事规那么》、《X“三重一大〞事项集体决策制度》等民主议事制度，不搞“一言堂〞，坚持末位表态，2021 年组织召开 X党委会议 X 次，商量三重一大问题 X 余项。带头落实中央八项规定精神和省市 X 实施方法，进一步精简会议、文件，改进文风、会风和工作作风，严格执行“一把手四个不直接分管〞制度、《党政机关厉行节省反对浪费条例》等制度；带头落实党内组织生活制度和请示报告制度，认真执行领导干部报告个人有关事项制度，严格执行“三定一报备一纪实
一督查〞制度，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不超越权限办事。三是抓好党员干部廉政教育。组织 X 村组党员干部参观廉政教育基地、观看反腐倡廉警示教育电影片、参观廉政书画展、到挂联村组为党员上廉政党课等形式多样的教育活动，引导广大党员干部进一步认清爽形势下全面从严治党以及落实党风廉政建设责任制的新要求，不断增添党员干部和扶贫干部廉政勤政意识，进一步筑牢党员干部拒腐防变思想防线，营造了风清气正的干事创业环境。
四、严格执行廉洁纪律，管好亲属和身边工作人员，当好廉洁从政表率等方面的状况
一是以身作那么，模范遵守廉洁从政各项规定。坚持以自律为本，从自己做起，从党委班子做起，带头执行廉洁从政各项规定，不越“雷池〞、不踏“红线〞，严查定制赠送收受高档酒茶及其他特殊订制品问题、违规借贷、“小金库〞问题和领导干部参与非法集资等问题。不搞“山头主义〞和“圈子文化〞，提倡“公平、公正、公开〞的阳光执政理念，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观。二是慎独慎微，保持良好家规家风。在日常生活的一言一行中，划清亲情和公权的界限，不公车私用，不占用公共资源，常给亲友常敲警钟，教育家人以平常心对待名利，通过建设良好家风筑牢家庭防线。三是严以御下，管好身边工作人员。关注身边工作人员的工作状态和生活状况，准时觉察转变，严格教育管理，关心身边工作人员不犯糊涂、少犯或不犯错误。
地 五、本地 X X 全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作存在的主要问题，加强和改进的主要思路和措施
我 X 在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作中还存在以下几个方面的问题：
一是对全面从严治党主体责任认识仍不全面。党委班子对党委集体责任认识不全面。没有坚固树立起全面从严治党主体责任意识。部分班子成员对分管领域“两个责任〞落实认识不到位，履职尽责不主动、不主动，主动商量少，被动落实多。
二是对农村党员的管理教育力度还有待加强。对农村一般党员的教育管理仍旧失之于宽，失之于软，党内政治生活相关制度执行不严，落
实不到位，“万名党员进党校〞培训课程设置不够合理，“两学一做〞学习教育缺乏系统化、常态化的党员学习、管理及督导机制，学习内容、形式老化，创新不够，学习过后成效不明显，达不到预期的效果和目的。
下一步，我将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，履行好全面从严治党主体责任，加大工作力度，实行更有力的措施，坚持不懈推动全面从严治党在我 X 落地生根。一是加强对党建工作的指导力度。摆正党建与业务工作的关系，把党建与工作目标同定，任务同下，工作同步，考核同行，纳入统一管理。实行分级负责，一级抓一级，努力构建党委书记带头抓党建，分管领导重视支持抓党建，党务工作者自觉主动抓党建，从上到下层层抓党建的新局面。二是加强廉政教育，推动全面从严治党向基层延长。把纪律和规矩挺在前面，坚持常态约谈、教育在先、预防提示，开展形式新颖、内容多样的党风廉政主题教育活动，持续释放反腐无禁 X、全覆盖、零容忍的剧烈信号，进一步提高全 X 党员干部纪律和规矩意识，让党规党纪入脑入心，筑牢拒腐防变思想道德防线。三是加强对农村党员的教育管理。结合推动“基层党建创新提质年〞工作，做好新形势下农村党员教育管理。稳步开展“万名党员进党校〞培训，扎实推动“两学一做〞学习教育常态化制度化，利用农村宗祠、民俗文化场所等重要阵地，开设“农村讲堂〞，推行“微型党课+有用技术〞相结合的培训模式，建立健全严峻 党内政治生活的长效机制，把一批党性强、群众公认度高的优秀党员典型树立起来，努力提高农村党员队伍整体素养，增添农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，不断稳固党在农村的执政根基。
2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
书记履行全面从严治党主体责任情况报告
各位领导，各位同志：
按照 X 委的要求，我向 X 纪委常委会报告履行全面从严治党主体责任有关情况，请予评议。
一、关于贯彻全面从严治党、执行政治纪律和政治规矩方面的情况 本人认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，严守政治纪律和政治规矩，在思想上、行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持一致，严格落实 X 委 X 政府的相关安排部署。一是坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。采用个人自学和集中学习相结合，通过组织理论学习中心组学习、周四集中学习例会等方式读原文、悟原理，深入学习《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平扶贫论述摘编》等重要论述，坚持系统把握学、拓展延伸学、联系实际学，使其真正入脑入心，指导工作。二是不折不扣落实 X 委决策部署，抓好巡查反馈问题整改落实。认真抓好三大攻坚战、扫黑除恶专项斗争、金沙江绿色经济走廊建设等 X 委重大决策部署贯彻落实，始终以脱贫攻坚工作统领全 X 社会经济发展全局，积极融入乡村振兴战略规划。针对X 专项巡察三组对 X 开展脱贫攻坚专项巡察反馈的 X 个方面 X 个具体问题，研究制定X 条整改措施，明确责任人和整改时限，X 条整改措施现已整改完成 X 个，基本完成 X个（集体经济组织建设、特色产业培育和脱贫攻坚档案资料整理需长期坚持），仅余通 X 公路通达提升一项尚需整改，确保了巡察反馈的整改事项件件有着落、事事有回音。
二、履行党风廉政建设第一责任人责任方面的情况
作为党风廉政建设第一责任人，始终把全面从严治党放在心上，抓在手里，扛在肩上，把推进全面从严治党、优化政治生态作为分内之事、应尽之责，坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。
一是强化责任担当，研究部署党风廉政建设相关工作。始终清醒认识党风廉政建设和反腐败工作是党的事业和经济社会健康发展的重要保障，始终坚持将党风廉政建设摆上重要议事日程，定期召开党风廉政建设和反腐败工作会议，听取各部门、各行业领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，全面掌握全 X 反腐倡廉总体形势，部署各阶段工作任务，切实将全面从严治党各项要求落到实处。二是强化廉政风险防控机制建设，加强对重点领域、关键岗位和重要环节的廉政风险分析研判，以腐败易发多发的领域和部位为重点，梳理权力数 X 个、查找风险点 X 个，制定防控措施 67 条，制定相关工作制度 X 个，紧紧抓住“找、防、控”三个环节，逐步建立以岗位为点、以程序为线、以制度为面的环环相扣的廉政风险防控体系。三是领导和支持 X 纪委依法履行监督责任。全力支持 X 纪委落廉政提醒谈话制度，带头自觉接受 X 纪委监督，全力支持 X 纪委严查发生在群众身边的腐败和作风问题和党员违纪问题。2021 年办结党员违纪案件 X 件，给予 X 名党员严重警告处分。四是强化脱贫攻坚纪律督查。我 X始终坚持以脱贫攻坚工作统领全 X 经济社会发展全局，始终将监督检查贯穿脱贫攻坚工作全过程，确保脱贫攻坚政策、措施落实到位，扶贫干部队伍管理到位、扶贫项目有序推进、扶贫资金管理使用安全高效。五是严格落实巡视巡察整改第一责任人责任。亲自牵头起草巡察整改方案和整改报告，定期听取整改落实情况汇报，重大整改事项亲自督办落实，确保了 X 专项巡察反馈意见如期整改完成。
三、管好班子，带好队伍方面的情况
作为 X 党委书记，我始终要求自己既要管好干部、带好班子，又要管好党员，带好队伍。一是用好“四种形态”，开展常态化谈心谈话监督。坚持把纪律和规矩挺在前面，抓早抓小、防微杜渐，准确运用“四种形态”，及时发现和纠正党员干部身上的苗头性、倾向性问题，2021 年共开展 X 次提醒谈话。二是作为班子成员里的“班长”，始终以身作则、率先垂范，坚持“三个带头”：带头执行民主集中制原则，严格执行《X 委员会议事规则》、《X“三重一大”事项集体决策制度》等民主议事制度，不搞“一言堂”，坚持末位表态，2021 年组织召开 X 党委会议 X 次，研究三重一大问题 X余项。带头落实中央八项规定精神和省市 X 实施办法，进一步精简会议、文件，改进文风、会风和工作作风，严格执行“一把手四个不直接分管”制度、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度；带头落实党内组织生活制度和请示报告制度，认真执行领导干部报告个人有关事项制度，严格执行“三定一报备一纪实一督查”制度，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不超越权限办事。三是抓好党员干部廉政教育。组织 X 村组党员干部参观廉政教育基地、观看反腐倡廉警示教育电影片、参观廉政书画展、到挂联村组为党员上廉政党课等形式多样的教育活动，引导广大党员干部进一步认清新形势下全面从严治党以及落实党风廉政建设责任制的新要求，不断增强党员干部和扶贫干部廉政勤政意识，进一步筑牢党员干部拒腐防变思想防线，营造了风清气正的干事创业环境。
四、严格执行廉洁纪律，管好亲属和身边工作人员，当好廉洁从政表率等方面的情况 一是以身作则，模范遵守廉洁从政各项规定。坚持以自律为本，从自己做起，从党委班子做起，带头执行廉洁从政各项规定，不越“雷池”、不踏“红线”，严查定制赠送收受高档酒茶及其他特殊订制品问题、违规借贷、“小金库”问题和领导干部
参与非法集资等问题。不搞“山头主义”和“圈子文化”，倡导“公平、公正、公开”的阳光执政理念，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观。二是慎独慎微，保持良好家规家风。在日常生活的一言一行中，划清亲情和公权的界限，不公车私用，不占用公共资源，常给亲友常敲警钟，教育家人以平常心对待名利，通过建设良好家风筑牢家庭防线。三是严以御下，管好身边工作人员。关注身边工作人员的工作状态和生活情况，及时察觉变化，严格教育管理，帮助身边工作人员不犯糊涂、少犯或不犯错误。
五、本地 X 全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作存在的主要问题，加强和改进的主要思路和措施 我 X 在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作中还存在以下几个方面的问题：
一是对全面从严治党主体责任认识仍不全面。党委班子对党委集体责任认识不全面。没有牢固树立起全面从严治党主体责任意识。部分班子成员对分管领域“两个责任”落实认识不到位，履职尽责不主动、不积极，主动研究少，被动落实多。
二是对农村党员的管理教育力度还有待加强。对农村普通党员的教育管理仍然失之于宽，失之于软，党内政治生活相关制度执行不严，落实不到位，“万名党员进党校”培训课程设置不够合理，“两学一做”学习教育缺乏系统化、常态化的党员学习、管理及督导机制，学习内容、形式老化，创新不够，学习过后成效不明显，达不到预期的效果和目的。
下一步，我将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，履行好全面从严治党主体责任，加大工作力度，采取更有力的措施，坚持不懈推进全面从严治党在我 X 落地生根。一是加强对党建工作的指导力度。摆正党建与业务工作的关系，把党
建与工作目标同定，任务同下，工作同步，考核同行，纳入统一管理。实行分级负责，一级抓一级，努力构建党委书记带头抓党建，分管领导重视支持抓党建，党务工作者自觉主动抓党建，从上到下层层抓党建的新局面。二是加强廉政教育，推动全面从严治党向基层延伸。把纪律和规矩挺在前面，坚持常态约谈、教育在先、预防提醒，开展形式新颖、内容多样的党风廉政主题教育活动，持续释放反腐无禁 X、全覆盖、零容忍的强烈信号，进一步提高全 X 党员干部纪律和规矩意识，让党规党纪入脑入心，筑牢拒腐防变思想道德防线。三是加强对农村党员的教育管理。结合推进“基层党建创新提质年”工作，做好新形势下农村党员教育管理。稳步开展“万名党员进党校”培训，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，利用农村宗祠、民俗文化场所等重要阵地，开设“农村讲堂”，推行“微型党课+实用技术”相结合的培训模式，建立健全严肃党内政治生活的长效机制，把一批党性强、群众公认度高的优秀党员典型树立起来，努力提高农村党员队伍整体素质，增强农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，不断巩固党在农村的执政根基。自查自纠主要问题，政治思想方面。一是政治意识弱化。注重具体业务工作，对党和国家政策、政治大局关注不够；政治敏锐性和政治鉴别力不强，有时对一些不当言论，不敢当面反对，抱有“多一事不如少一事”、“事不关己高高挂起”的思想；“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”在工作实践中没有得到很好的体现，政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。二是理论学习虚化。对政治理论的学习重视程度不够，有要求就学，无要求就不学，学习的自觉性、主动性不强。对一些法治理论学习只停留在表面理解层次，存在“实用主义”现象，学用脱节，学用结合、运用理论指导实践的能力不足。
工作作风上有差距。一是认为自己是工作多年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够主动，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
自身建设上有差距。虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时还是有随大流的思想，认为自己已有的工作作风和工作热忱，可以暂时应付一下目前的工作就可以了，没有一个学习业务知识的计划和提高自己工作能力的有力措施。
学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高，学习的资料较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。主要表此刻：一方面，学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自我较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够;另一方面，学习的钻劲不够。学习过程中，我认真做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻;第三，学习重点不清。自我没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。
职责意识不够强。由于大局意识不够，往往只管自我职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自我明明看见其它同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自我管，也就没有主动提出来帮忙改正，而是放之任之;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷;有时本该今日干完的事，也随便拖到明天干。
处理问题理论联系实不够。尽管我也经常学习，但学习的深度不够。我经常告诫自我要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。
整改措施，树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一。
树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的，这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。这就要求自己在今后的工作中不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，才能开创工作新局面。
树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一；要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力；保持思想道德的纯洁性。
加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，还是要加强业务学习，同时要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。
严格执行廉洁自律各项规定，做干净干事的模范。坚定廉洁信念，牢记廉洁、文明执法是队伍的生命线，牢固确立人民授权为人民的观念，坚持做到公正执法，清正廉洁，不以权、以岗谋私。虚心听取群众意见，自觉接受权力机关和社会各界的监督。
加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习党的方针政策，“三个代表”和科学发展观的重要思想，认真学习党的有关政策，在工作和学习中牢记...员的六条基本要求，按照合格...员的标准要求自我，时刻把坚定共产主义梦想信念放在首位，把它作为自我的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。
进一步改善工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，进取工作;善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情景和自身工作特点，不断完善和提高自我，脚踏实地的投入到工作中去。
加强自身建设，提高服务本事。经过学习，牢固树立共产主义的梦想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则，在生活上严格要求自我，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
履行从严治党主体责任情况报告 2020 年我镇党委政府认真贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神以及习近平总书记关于全面从严治党的系列讲话精神，严格按照市委关于落实全面从严治党的工作要求，始终把落实全面从严治党主体责任作为一项重要的政治任务来抓，多措并举，确保全面从严治党工作落到实处。现将我镇 2020 年上半年全面从严治党主体责任落实情况汇报如下：
一、落实全面从严治党情况 （一）严格落实党委政府全面领导责任。我镇党委政府认真落实全面从严治党主体责任，始终把全面从严治党主体责任摆在重要议事日程。按照党委政府统一领导，全体同志各司其职，党委书记、镇长负总责，班子成员对全面从严治党工作负直接责任。成立了以党委书记、镇长为双组长，分管领导为副组长，其他班子成员为成员的领导小组，具体负责全面从严治党工作落实。（二）认真执行党内政治生活制度。自从严治党提出以来，我们严格按照党的严格要求严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议会，党员干部民主生活会，以定期汇报，定期分析反思党员尤其是干部党员的组织生活方式，来提高党内生活的约束力和执行力，形成严格遵守党内制度的良好氛围。（三)严肃开展批评与自我批评。我们要求每位党员要开展批评和自我批评。将自己在思想上，工作上，学习上等方面的不足以理论联系实际的方式
进行总结，要以自身不足提出改进措施，定期开展汇报。要互相批评，做到敢批评，敢汇报，坚持原则，严格要求自己和他人。（四）严格执行民主集中制。我镇始终坚持民主集中制，做到凡重大、重要事项及人事调整、干部任免、财务支出均经党委会研究决定，严格执行党内通报制度和公示制度。（五）严肃整治“四风问题”。针对干部存在的“四风”问题，我镇党委政府始终以违纪干部典型案例为警示，未发生以权谋私，收受礼金，大操大办婚丧喜事、奢侈浪费等不良习惯，从干部党员着手，重点严查生活作风，以便维持党员干部的优良作风，将形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风抛弃，多为群众办实事。
二、存在的问题及原因分析 （一）思想认识方面。部分干部在思想上没有完全与组织统一，认为党委深化从严治党就是拿干部过意不去，认为处理了身边的干部工作就无法开展了，没有意识到组织处理违规违纪人员是在教育和保护干部，是我们从事党的工作必须做到的基本职责。（二）干部作风方面。当前群众反映的大部分为党员干部为民服务意识不强，作风建设懒散，服务能力，带动能力较差，办事不公开情况不规范时有发生，干部和群众交流渠道不够畅通，不能很好的引领群众合理性诉求，在一些工作中，干部参与不够，造成为民服务不够理想。（三）党风廉政建设方面。有的基层干部和党员对党风廉政建设依然重视不够，一岗
双责履行不到位，有的党员干部依然存在侥幸心理，纠正四风不够彻底，主体责任落实不到位。
三、下一步工作措施 （一）提高思想站位。构建机关从严治党新格局，要充分认识到从严治党的重要性、必要性、艰巨性、紧迫性，克服思想上的盲点、误区，做到思想跟进，要深刻学习领会习总书记关于管党治党的重要论述，从“四个全面”战略布局高度出发，增强贯彻落实，牢固树立“四个意识”。将旗帜鲜明讲政治的要求贯穿于各项工作之中，把维护核心、紧跟核心作为首要政治要求，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。要坚决摒弃从严治党的一些错误思想认识，自觉在思想上与党中央保持高度一致。（二）提高党性修养。各级党员要进一步加强自主学习意识，加强对十九大及十九届二中、三中、四中全会精神、习近平主席系列讲话等重要思想的学习，树立正确的世界观、人生观、价值观。要不断学习章程，用理论联系实际，以实际充实理论。牢记立党为公，执政为民的理念，做到少数服从多数，局部服从整体的状态，树立团结与合作意识，抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育。巩固党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果，推动“两学一做”学习教育常态化制度化，把“不忘初心、牢记使命”主题教育与脱贫攻坚、乡村振兴等生动实践结合起来，让每个支部、每名党员都接受严格的党性教育和党性锻炼，矢志不渝为党和人民的事业奋斗。自觉接受党和人民的监督和检查，勇于开展自
我批评，时刻保持头脑清醒，做到警钟长鸣，防微杜渐。（三）强化干部作风。我们要不断巩固和扩大教育实践活动，持续不懈抓作风、持之以恒改作风，把“围着群众转、带着群众干、解决群众盼”常态化，防止“四风”反弹，要通过完善和落实作风机制，继续破除形式主义的“空对空”、打掉官僚主义的特权感，抵制享乐主义的慵懒散，刹住铺张浪费的奢靡风。（四）从严落实管党治党责任。一是落实党委主体责任，把抓好党建作为最大的政绩，坚持“书记抓，抓书记”，班子成员对分管领域负有领导责任，做到“具体抓，抓具体”，着力构建管党治党的责任体系，党委书记要抓好班子成员的教育和管理，及时掌握和纠正问题，层层传达压力，管好班子，带好队伍，始终做到心中有党，心中有民，心中有责，心中有戒。二是完善党委书记抓基层党建工作述职评议制度。探索建立党建考核工作有效机制，把考核结果作为各级党组织领导班子及其成员实绩评定、选拔任用、培养教育和奖励惩戒的重要依据。（五）推动全面从严治党向纵深发展。保持永远在路上的冷静清醒和坚韧执着，持之以恒正风肃纪，坚定不移反腐惩恶，更加科学、更加严密、更加有效地推进全面从严治党。一是坚持把党的政治建设摆在首位。严明政治纪律和政治规矩，坚决纠正贯彻落实党中央决策部署做选择、搞变通、打折扣等行为，坚决确保有令即行、有禁即止，坚决维护党中央定于一尊、一锤定音的绝对权威。严格贯彻执行《严肃党内政治生活若干准则》，健全党内政治生活执纪问责制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。二是精准施治作风“顽疾”。持续巩固拓展中央八项规定精
神成果，强化精准思维，坚持什么问题突出就解决什么问题，做到实事求是、“靶向治疗”。加大形式主义、官僚主义整治力度，坚持从具体事、身边事、群众反映强烈的事入手，防止抓面上、面上抓，四面出击、大而化之。紧扣党委主体责任、纪委监督责任、部门监管责任一体贯通、全面压实，划清作风建设“防区”和阵地，构建“防区”作战、联动推进新格局。三是保持惩治腐败高压态势始终不减。积极构建纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督“四个全覆盖”的权力监督格局，切实把纪律和监督挺在前面。坚持老虎露头就打，苍蝇乱飞就拍，结合脱贫攻坚、扫黑除恶、生态环保等工作推进，重拳整治侵害群众利益的腐败和涉黑涉恶问题。在严厉惩治、形成震慑的同时，注重加强党性教育、健全制度机制，推进廉政文化建设，倡导“清清白白为官”、“一身正气、两袖清风”的价值取向，坚定全心全意为人民服务宗旨，提升干事创业境界，实现不敢腐、不能腐、不想腐同向发力、一体推进。
2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
— 1 — 履行全面从严治党主体责任情况报告
集团纪委：
根据《关于开展政治监督谈话加强对子公司“一把手”和领导班子监督的通知》（铜古邑纪发〔2021〕4 号）文件精神和工作要求，现将本人履行全面从严治党主体责任情况报告如下：
一、履职情况 根据集团公司工作安排，本人于 2021年9月到XX公司任职。任职以来，在集团党委和纪委的正确领导下，本人切实履行党风廉政建设责任职责。
（一）坚定政治方向，做好引领示范。本人始终牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，对党忠诚，自觉在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，带头严格执行政治纪律和政治规矩，在大是大非问题上做到立场坚定、旗帜鲜明。
（二）从严教育管理，筑牢思想防线。
一是在重要节点召开会议，对全体干部职工进行廉洁谈话，尤其是对项目建设业主代表做纪律强调和要求。
二是及时传达学习市纪委和集团纪委有关文件精神及案例通报，进一步加强干部职工反面警示教育，增强廉洁自律意识。
（三）严明政治纪律，规范权力运行。严格落实“一岗双责”，
— 2 — 执行民主集中制，落实“三重一大”集体决策和“五不一末”制度，凡涉及重大决策、重大事项安排和大额资金的使用，均按照决策规则，通过会议集体讨论决定。
（四）立足本职工作，认真履职尽责。自任职起，严格落实集团党委工作部署，第一时间熟悉公司情况，全面梳理工作内容，理清工作思路。
一是积极对接 XX 项目施工单位，协调解决项目建设前期遗留问题，督导有序施工，目前项目完成总进度的28%。二是积极对接 XX 产权划转工作。
三是有序推进市场研学业务。与 XX 等机构签订了三年的合作协议，承接了 XX 机构 4 万人，全市 6 万人的研学；XX 研学基地装修目前已完成水电安装、木工进场，计划于 11 月上旬完成基础装修。
二、自身建设情况 一是严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》，从未接受管理对象的宴请、礼金、礼品以及安排娱乐、旅游等情况。
二是从严教育、从严管理家属和身边工作人员，没有利用职权和职务影响默许、纵容、授意亲属和身边工作人员以本人名义谋取私利。
三是坚持在工作生活中注重政治品质和道德品行修养，坚定理想信念，注重社会公德、家庭美德和职业道德。
三、存在的问题 。
一是落实职责有差距。抓党风廉政建设习惯满足于集团公司 的安排布置，主动思考谋划少，方法手段不多。
。
二是传导压力还不够。对干部职工党风廉政建设工作的教育
— 3 — 引导力度不够，干部职工对党风廉政建设工作的重视度还不够。
四、下步努力的方向 （一）严格责任落实。认真履职尽责，进一步明确公司全面从严治党任务目标，建立健全工作机制，按照“一岗双责”要求，明确班子成员对分管领域党风廉政建设责任。
（二）夯实党的建设。深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持和加强党对公司的全面领导，提高公司党的建设质量。深入贯彻落实集团党委工作要求，进一步抓好党的建设各项工作。
（三）成立党的基层组织。根据公司党员情况，达到成立党支部条件后，申请撤销XX联合党支部，成立XX公司党支部，把党的领导融入到公司治理各环节，实现制度化、规范化、程序化。
（四）强化党风廉政建设。定期开展党风廉政警示教育、廉政谈话等，切实筑牢干部职工拒腐防变的思想防线，积极营造风清气正的政治生态。
2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
党支部书记履行全面从严治党主体责任述职报告
党支部书记履行全面从严治党主体责任述职报告
党支部书记履行全面从严治党主体责任述职报告
根据会议通知要求，现将 X 年度落实全面从严治党主体责任情况报告如下：
一、书记抓基层党建工作情况。
一是牢牢把握政治大局。认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署及指示精神，把握政治方向，坚定政治立场，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央和省、市、区委权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是着力加强党支部建设。定期召开专题会议研究党建工作，形成党建工作重点部署、重点推进的良性工作格局。开展各类学习活动 X 次，开展基层调研 X 次，形成调研报告 X 篇。充分发扬民主，重大问题坚持集体讨论决定；机关民主氛围浓厚，支部党员都能自觉开展批评和自我批评，经常通过民主生活会、谈心交心等形式交流思想，加深相互间的理解与信任，促进彼此间的团结与协作，形成一股精诚团结、凝心聚力干事创业的强大合力。
三是加强干部队伍建设。提高加快发展能力，牢固树立强烈的进取意识和机遇意识，努力形成少说多干、务求实效的脚踏实地之风，雷厉风行、说干就干的勤政高效之风，深入基层、深入实际的求真务实之风。凝聚干事创业合力，坚持用正确的思想导
向凝聚人，努力形成风正心齐、和谐稳定、开拓创新的局面；用正确的舆论导向引导人，对内唱响干事创业的主旋律，对外树立海滨旅游度假区的良好形象；用正确的工作导向激励人，旗帜鲜明地支持创业者，奖励有为者，把度假区全体人员的思想和精力引导到想发展、谋发展、促发展上来。
不足之处：
一是党建工作成效不够突出。对度假区党员干部的思想政治工作不够深入、细致，部分党员干部在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。
二是党建工作特色不够鲜明。没有将度假区旅游发展工作与党建工作很好的有机结合起来，没有形成具有鲜明特色的党建工作品牌。
三是群众意识有所淡化。联系群众不够紧密，联系基层不深入，为民解难事、办实事上还不够有力有效。
下一步，我们将按照聚焦抓党建、抓服务的党建思路，以抓组织建设为着力点，制定年度党建工作方案，明确工作内容、工作重点和工作要求，列出工作清单，狠抓作风建设。积极开展各类党建主题教育活动，进一步提升度假区党组党建工作水平。聚焦亮点，结合将度假区打造成为 XX 省海滨旅游首选地和全国知名的海滨旅游度假目的地的工作目标，以扎实的党建工作引领度假区各项旅游项目推进，打造具有鲜明特色的度假区党建工作平台。
二、落实意识形态工作责任制情况。
一是加强组织领导，强化责任担当。强化落实意识形态工作责任制，成立度假区管理办公室意识形态工作领导小组，实行书记负责制，其他成员各负其责，将分析研判意识形态领域情况纳入重要议事日程，并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容，确保意识形态工作责任的落实。
二是注重理论学习，筑牢思想防线。把意识形态工作纳入学习内容，结合党员固定学习日、中心组理论学习、主题党日等，组织党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，凝聚发展共识。切实抓好党员干部思想教育和理论学习工作，做到理论学习有计划、有主题、有记录。今年以来，度假区党组专题分析研判意识形态会议 X 次，中心组学习 X 次。
三是突出重点工作，强化舆论宣传。围绕疫情防控、文明城市创建等重点工作组织开展志愿服务活动；加强网络舆情管理，积极报送违法有害网站链接 X 条，度假区全年未发生负面舆情；加强正面宣传，《XXX 东连岛村：特色民宿带领渔民吃上旅游饭》等宣传稿件被学习强国、人民网等主流媒体广泛报道。
不足之处：
一是理论学习的自觉性和主动性不够。在理论学习上存在形式主义，有时会因为工作任务繁忙而减少甚至是放弃理论学习任务；学习方式不够多样。二是学习的灵活性和系统性不强。学习缺乏系统性和计划性，集中学习时，常以宣读学习内容、集体观看视频为主的方式，研讨交流不够充分深入，学习效果不是很好。
三是意识形态队伍建设较为薄弱。虽然建立了意识形态工作队伍，工作人员业务培训不够经常，意识形态工作效果不够明显。
下一步，我们将持续抓好意识形态工作责任制的落实，进一步增强做好新形势下宣传思想文化工作的政治担当，严格规范舆论宣传，全面做好意识形态工作。
一是压紧压实主体责任。持续抓好意识形态工作责任制的落实，进一步增强做好新形势下宣传思想文化工作的政治担当。作为党组书记，我将认真履行第一责任人职责，分管领导切实担负起各自分管范围内的具体责任，全面落实一岗双责要求。
二是严格规范舆论宣传。进一步提高网络舆论引导能力，加强网上舆情分析研判，及时关注贴吧、微博等新兴媒体动态，发现舆情第一时间处置并上报相关部门；对重大事件及突发性问题注重提前介入，认真细致摸清实情，适时正确处置，防患于未然。
三是提高舆情应对工作水平。组织开展相关专题讲座，提高全员特别是网络宣传员的舆情引导能力，把握回应网络舆论的最佳时机。主动把握民意脉搏，认真倾听网民和公众的利益诉求，切实增强舆情应对能力，不断提高舆情应对水平。
三、落实党风廉政建设责任制情况。
一是落实管党治党责任。度假区管理办公室党支部每年均制定全面从严治党责任清单并细化分解，层层落实管党治党责任，并定期召开专题党风廉政建设会议总结部署责任落实情况。坚持党风廉政建设工作常态化，做到常研究、常部署、常督查。
二是切实加强作风建设。严格落实中央八项规定精神，逐步完善度假区会议制度、请销假制度等并带头严格执行，倡导会风精简、文风朴实的工作作风。
三是全面加强纪律约束。坚持挺纪在前、抓早抓小，推动谈话提醒常态化、规范化。全面开展廉政风险点排查工作，梳理可能存的廉政风险，提前加以预防。严格执行个人有关事项报告制度，及时上报个人重大事项，带头廉洁自律，自觉接受组织和干部群众的监督。
不足之处：
一是党风廉政意识还需进一步提高。部分党员干部认为分管工作远离各种诱惑，距离腐败还很远，放松了廉政要求。
二是党风廉政主题教育方式不够多样。党风廉政主题教育多以理论学习为主，现场教学偏少，教育方式不够多样，廉政氛围不够浓厚。
三是落实一岗双责存在薄弱环节。抓业务工作多，抓党风廉政建设的少，对分管部门帮教不够；廉政风险排查工作不全、不细；机关党员干部厉行节约做的不够，存在浪费现象。
下一步，我们将认真贯彻落实党风廉政建设责任制以及廉洁自律的有关规定，坚持把执行党风廉政建设责任制作为提高党组领导和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力的重要切入点，把反腐倡廉和风险防控的各项措施落到实处；带头接受党内监督和群众监督，把堂堂正正做人、清清白白做事作为自己开展工作
的根本原则，自觉树立正确的人生观、价值观。始终牢记两个务必，自觉抵御各种腐朽思想侵蚀，坚持勤俭节约、艰苦创业，自觉维护清正廉洁的良好形象。
2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
履行全面从严治党主体责任情况报告
根据要求，现将今年以来履行全面从严治党责任情况报告如下：
一、基层党建和人才工作情况
（一）基层党建工作
扎实推进主题教育。稿子铺整理，请勿出售，欢迎举报，区委以上率下推动主题教育有力有序开展，用好“两书一章” ，打造“初心• • 汇”菜单，注重指导帮学。坚持问题导向，各级领导干部累计完成调研课题 0 500 余个，制定《“百件惠民实事”清单》，完成惠民实事 8 498 件，处理群众急难愁盼问题 1086个，以真检实研带动真查实改。带头落实书记责任。本人扎实推进 2 2 个“书记项目” ，包抓 3 3 个软弱涣散村党组织整顿转化到位，督促推进 6 56 个基层党建“书记项目” ，层层压实主体责任。优化基层干部队伍。再次选拔 7 77 名回本村任职大学生，新招录 0 30 名社区工作者，严格落实省委巡视整改任务，清理问题村干部 2 32 名，深化村社“两委”综合研判结果运用，推进村书记、主任“一肩挑”比例达 达 63.3% ，开展村干部“三规三定”专项行动，清理不称职村干部 6 176 人。扶持 8 68 名回本村大学生在村创业，推进村企结对共建 0 20 对。规范建强基层阵地。投入 4500 余万元推动 64 个村社阵地实现达标升级，村、社区党群服务中心达标率分别达到 100% 、 85% 。打造政治生活馆、党史展览馆等“实境课堂” ，统一制作村社“三务”
公开栏及标识牌，坚决整治“牌子乱象” ，全面清理规范各类牌子 子 0 6200 余块。全域提升组织功能。深化街道“大工委” 、社区“大党委”制，打造共驻共建项目 0 190 余个。选派 0 20 名“两新”组织党建工作指导员，新组建“ 两新”组织党组织 8 38 个，新成立楼宇、商圈党支部 8 8 个，构建全领域全覆盖的党建工作格局。在全市率先推行开放式组织生活，吸引市区 2 32 家驻区单位、7 87 个党组织、0 7000 余名党员参加。
存在问题：少数基层书记抓党建责任意识还不够强；村级党组织带头人队伍储备不够足；城市街道社区共驻共建共享机制还不够有效。
下一步：我们将进一步压实党建责任。聚焦党建主责主业，带领全区各级党组织书记，带头落实党建工作责任，推动党建各项任务落到实处。选优培强基层队伍。继续选拔本土大学生回村任职，建强“领头雁”队伍，稳妥推进书记主任” “一肩挑” ，探索村干部职业化管理，将村干部奖励性收入与村集体经济挂钩，完善社区工作者“三岗十八级”薪酬体系，推广“全科社工”服务模式。增强基层组织功能。探索推行街道管理体制改革，推动多领域党建融合发展，打造有影响力的共驻共建示范典型，实现资源共享、优势互补。设立困难党员帮扶基金，持续擦亮党员志愿服务品牌。
（二）人才工作
举办第二届创新创业大赛，开展“高层次人才海州行” “百名专家进百企”对接活动，引进高层次人才 1 131 名，投资 1.3亿余元建成“昊海智汇谷” ，与江苏师大、江南大学共建 2 2 个校
地合作平台，建成北京离岸协同中心 ，严格落实“人才新政20 条”及配套政策，投入 400 余万元实施“智汇海州人才计划” ，支持人才创新创业。
存在问题：人才配套服务还不优；精准引才育才还需加强。
下一步：坚持党管人才的原则，创新人才引进、培养模式，出台系列“人才新政” ，强化人才服务保障，解决关系人才切身利益的“痛点”问题，充分激发人才创新创业活力，以人才集聚助推产业转型升级、企业高质量发展，全面提高人才工作实效。
二、落实意识形态工作责任制情况
拧紧责任链条。严格履行党管意识形态的主体责任，第一责任、直接责任和“一岗双责” ，坚决做到“三个带头、三 个亲自”和“八个纳入” 。区委常委会 6 6 次专题研究意识形态工作，班子成员齐抓共管，开展意识形态领域巡察3 3 轮 60 余批次。抓牢巡视整改。认真对照省委专项巡视意识形态工作反馈问题，研究制定整改工作方案，严格按照序时进度抓好 4 4 个方面 面 2 12 个问题 5 35 条措施的整改落实，确保整改成效。壮大主流舆论。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神学习宣讲活动，加大“学习强国”学习平台推广使用力度，做大做强主流思想舆论，在《人民日报》、央视、“学习强国”学习平台等省级以上主流媒体报道海州故事 事 0 290 余次，海州女子清 淘班入选中宣部“第五批全国学雷锋活动示范点” ，多幕原创话剧《守望者》入选 9 2019 江苏紫
金文化艺术节汇演并荣获优秀剧目奖。加强风险防控。定期分析研判意识形态工作，实施网络清朗空间攻坚行动，充实壮大“网络海军”队伍，配齐镇街专职宣传委员，开展网络评论、新闻宣传、网络安全培训、网络引导实战演练（推送网评文 0 130 余篇、上报舆情信息 0 5000 余条、举报有害信息0 12000 余条），网络舆论管控水平有效提升，学校、宗教场所等阵地管理得到加强。
存在问题：对意识形态阵地的管理力度需进一步加大；部分单位意识形态工作的创新度、吸引 力不够；意识形态高素质专业化人才队伍仍然比较薄弱。
下一步：筑牢阵地。建立健全制度机制，加强对意识形态阵地的管理，加大巡察监督力度，着力管好阵地，用好阵地。推进创新。进一步创新工作方式方法，不断增强意识形态工作的鲜活度，激活意识形态工作的生命力，提升意识形态工作的吸引力。建强队伍。强化意识形态工作机构建设，从严选好管好建好意识形态工作队伍，持续增强人才队伍的脚力、眼力、脑力、笔力。
三、落实党风廉政建设工作责任制情况
深化政治监督。树牢“四个意识” ，坚定“四个自信” ，严明政治纪律和政治规矩，切实做到“两个维 护” ，保障中央和省市区委决策部署落到实处。围绕中央和省市区委关于全面从严治党的部署要求，制定《关于落实全面从严治党党委主体责任、纪委监督责任的实施意见》。压实政治责任。稿子铺整理，请勿出售，欢迎举报，充分发挥履责记实平台作用，促
进管党治党主体责任和监督责任贯通协同、形成合力。完善责任追究机制，认真落实问责条例，依规依纪精准问责。今年共开展党内问责 2 22 起，其中 4 4 个党组织和 1 21 名领导干部被追究主体责任。强化执纪监督。聚焦扶贫、教育、医疗、人防、环保、农村集体“三资”管理等领域，开展房屋征收、安全生产、环境污染等 5 15 项专项整治；查处违反中央八项规定精神问题 8 18 起 起 5 25 人；坚决遏制群众身边的不正之风和腐败问题，深化村级工作“四项清单” ，挂牌督办群众身边四风和腐败问题 4 4 批次 4 24 件。准确运用“四种形态” 。运用“四种形态”处理 610 人次，“四种形态”占比分别为 76.7%、 、 17%、 、 1.5% 、4.8% ，其中“第一种形态”运用同比增长 9.6% ，“第二种形态”运用同比增长 52.9% 。发挥巡察利剑作用。研究修订《十届海州区委巡察工作规划（ 2016- - 2021 年）》，今年已完成第十、十一轮常规巡察及政府采购、工程建设领域专项巡察。扎实推进 省委巡视反馈问题整改落实工作，针对反馈的 4 4 个方面2 42 个问题，制定 4 84 条整改措施，不断压实巡察整改主体责任，确保取得实效。深化纪检监察体制改革。推动监察职能向基层、村居延伸。以区监委名义立案 1 21 件，监察员办公室制度优势逐步转化为治理效能。根据省市纪委监委关于深化派驻机构改革的部署要求，稳步推进我区区属国有企业、区属事业单位纪检监察机构改革各项工作。
存在问题：监督工作做得还不够细不够实，纪律、监察、派驻、巡视巡察“四个监督”统筹衔接还不够；对群众身边腐败和作风问题、对重点领域、重点行业突出问题的专项治理，
以及 深挖彻查涉黑涉恶腐败和黑恶势力“保护伞”方面还需加大力度；巡察成果运用仍需深化，对巡察整改落实的日常监督不够到位。
下一步计划：推动落实全面从严治党政治责任。认真履行对党委全面从严治党的协助职责，拓展“三单两书一函”工作成果，进一步强化镇、街道纪（工）委对同级党委的监督。加大惩治腐败力度。始终保持高压态势，多措并举，深化标本兼治，紧盯重大工程、重点领域和关键岗位，严肃查处违法犯罪行为，坚定不移反腐惩恶。严肃追责问责倒逼责任落实。重点围绕落实中央八项规定及实施细则精神、纠正“四风” ，坚持有责必问、问责必严，坚 持“一案双查” ，加强督促，让管党治党从宽松软走向严紧硬。
2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
XX 书记履行全面从严治党主体责任状况报告 各位领导，各位同志：
根据 X 委的要求，我向 X 纪委常委会报告履行全面从严治党主体责任有关状况，请予评议。
一、关于贯彻全面从严治党、执行政治纪律和政治规矩方面的状况 本人认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，严守政治纪律和政治规矩，在思想上、行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持一致，严格落实 X 委 X 政府的相关支配部署。一是坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。接受个人自学和集中学习相结合，通过组织理论学习中心组学习、周四集中学习例会等方式读原文、悟原理，深入学习《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平扶贫论述摘编》等重要论述，坚持系统把握学、拓展延长学、联系实际学，使其真正入脑入心，指导工作。二是不折不扣落实 X 委决策部署，抓好巡查反馈问题整改
落实。认真抓好三大攻坚战、扫黑除恶专项斗争、金沙江绿色经济走廊建设等 X 委重大决策部署贯彻落实，始终以脱贫攻坚工作统领全 X 社会经济进展全局，主动融入乡村振兴战略规划。针对 X 专项巡察三组对 X 开展脱贫攻坚专项巡察反馈的 X 个方面 X 个具体问题，商量制定 X 条整改措施，明确责任人和整改时限，X 条整改措施现已整改完成 X 个，基本完成 X 个〔集体经济组织建设、特色产业培育和脱贫攻坚档案资料整理需长期坚持〕，仅余通 X 公路通达提升一项尚需整改，确保了巡察反馈的整改事项件件有着落、事事有回音。
二、履行党风廉政建设第一责任人责任方面的状况 作为党风廉政建设第一责任人，始终把全面从严治党放在心上，抓在手里，扛在肩上，把推动全面从严治党、优化政治生态作为分内之事、应尽之责，坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。
一是强化责任担当，商量部署党风廉政建设相关工作。始终清醒认识党风廉政建设和反腐败工作是党的事业和经济社会健康进展的重要保障，始终坚持将党风廉政建设摆上重要议事日程，定期召开党风廉政建设和反
腐败工作会议，听取各部门、各行业领域党风廉政建设和反腐败工作状况汇报，全面把握全 X 反腐倡廉总体形势，部署各阶段工作任务，切实将全面从严治党各项要求落到实处。二是强化廉政风险防控机制建设，加强对重点领域、关键岗位和重要环节的廉政风险分析研判，以腐败易发多发的领域和部位为重点，梳理权力数 X 个、查找风险点 X 个，制定防控措施 67 条，制定相关工作制度 X 个，紧紧抓住“找、防、控〞三个环节，逐步建立以岗位为点、以程序为线、以制度为面的环环相扣的廉政风险防控体系。三是领导和支持 X 纪委依法履行监督责任。全力支持 X 纪委落廉政提示谈话制度，带头自觉接受 X 纪委监督，全力支持 X 纪委严查发生在群众身边的腐败和作风问题和党员违纪问题。2021 年办结党员违纪案件 X 件，给予 X 名党员严重警告处分。四是强化脱贫攻坚纪律督查。我 X 始终坚持以脱贫攻坚工作统领全 X 经济社会进展全局，始终将监督检查贯穿脱贫攻坚工作全过程，确保脱贫攻坚政策、措施落实到位，扶贫干部队伍管理到位、扶贫项目有序推动、扶贫资金管理使用安全高效。五是严格落实巡察巡察整改第一责任人责任。亲自牵头起草巡察整改方案和整改报告，定期听
取整改落实状况汇报，重大整改事项亲自督办落实，确保了 X 专项巡察反馈意见如期整改完成。
三、管好班子，带好队伍方面的状况 作为 X 党委书记，我始终要求自己既要管好干部、带好班子，又要管好党员，带好队伍。一是用好“四种形态〞，开展常态化谈心谈话监督。坚持把纪律和规矩挺在前面，抓早抓小、防微杜渐，精确运用“四种形态〞，准时觉察和纠正党员干部身上的苗头性、倾向性问题，2021年共开展X次提示谈话。二是作为班子成员里的“班长〞，始终以身作那么、抢先垂范，坚持“三个带头〞：带头执行民主集中制原那么，严格执行《X 委员会议事规那么》、《X“三重一大〞事项集体决策制度》等民主议事制度，不搞“一言堂〞，坚持末位表态，2021 年组织召开 X 党委会议 X 次，商量三重一大问题 X 余项。带头落实中央八项规定精神和省市 X 实施方法，进一步精简会议、文件，改进文风、会风和工作作风，严格执行“一把手四个不直接分管〞制度、《党政机关厉行节省反对浪费条例》等制度；带头落实党内组织生活制度和请示报告制度，认真执行领导干部报告个人有关事项制度，严格执行“三定一报备一纪实一督查〞制度，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不超越权限办事。
三是抓好党员干部廉政教育。组织 X 村组党员干部参观廉政教育基地、观看反腐倡廉警示教育电影片、参观廉政书画展、到挂联村组为党员上廉政党课等形式多样的教育活动，引导广大党员干部进一步认清爽形势下全面从严治党以及落实党风廉政建设责任制的新要求，不断增添党员干部和扶贫干部廉政勤政意识，进一步筑牢党员干部拒腐防变思想防线，营造了风清气正的干事创业环境。
四、严格执行廉洁纪律，管好亲属和身边工作人员，当好廉洁从政表率等方面的状况 一是以身作那么，模范遵守廉洁从政各项规定。坚持以自律为本，从自己做起，从党委班子做起，带头执行廉洁从政各项规定，不越“雷池〞、不踏“红线〞，严查定制赠送收受高档酒茶及其他特殊订制品问题、违规借贷、“小金库〞问题和领导干部参与非法集资等问题。不搞“山头主义〞和“圈子文化〞，提倡“公平、公正、公开〞的阳光执政理念，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观。二是慎独慎微，保持良好家规家风。在日常生活的一言一行中，划清亲情和公权的界限，不公车私用，不占用公共资源，常给亲友常敲警钟，教育家人以平常心对待名利，通过建设良
好家风筑牢家庭防线。三是严以御下，管好身边工作人员。关注身边工作人员的工作状态和生活状况，准时觉察转变，严格教育管理，关心身边工作人员不犯糊涂、少犯或不犯错误。
五、本地 X 全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作存在的主要问题，加强和改进的主要思路和措施 我 X 在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作中还存在以下几个方面的问题：
一是对全面从严治党主体责任认识仍不全面。党委班子对党委集体责任认识不全面。没有坚固树立起全面从严治党主体责任意识。部分班子成员对分管领域“两个责任〞落实认识不到位，履职尽责不主动、不主动，主动商量少，被动落实多。
二是对农村党员的管理教育力度还有待加强。对农村一般党员的教育管理仍旧失之于宽，失之于软，党内政治生活相关制度执行不严，落实不到位，“万名党员进党校〞培训课程设置不够合理，“两学一做〞学习教育缺乏系统化、常态化的党员学习、管理及督导机制，学习内容、形式老化，创新不够，学习过后成效不明显，达不到预期的效果和目的。
下一步，我将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，履行好全面从严治党主体责任，加大工作力度，实行更有力的措施，坚持不懈推动全面从严治党在我 X 落地生根。一是加强对党建工作的指导力度。摆正党建与业务工作的关系，把党建与工作目标同定，任务同下，工作同步，考核同行，纳入统一管理。实行分级负责，一级抓一级，努力构建党委书记带头抓党建，分管领导重视支持抓党建，党务工作者自觉主动抓党建，从上到下层层抓党建的新局面。二是加强廉政教育，推动全面从严治党向基层延长。把纪律和规矩挺在前面，坚持常态约谈、教育在先、预防提示，开展形式新颖、内容多样的党风廉政主题教育活动，持续释放反腐无禁X、全覆盖、零容忍的剧烈信号，进一步提高全 X 党员干部纪律和规矩意识，让党规党纪入脑入心，筑牢拒腐防变思想道德防线。三是加强对农村党员的教育管理。结合推动“基层党建创新提质年〞工作，做好新形势下农村党员教育管理。稳步开展“万名党员进党校〞培训，扎实推动“两学一做〞学习教育常态化制度化，利用农村宗祠、民俗文化场所等重要阵地，开设“农村讲堂〞，推行“微型党课+有用技术〞相结合的培训模式，建立健全严峻 党内政治生活的长效机制，把一批党性强、
群众公认度高的优秀党员典型树立起来，努力提高农村党员队伍整体素养，增添农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，不断稳固党在农村的执政根基。
2022年支部书记履行从严治党主体责任情况述职报告
履行全面从严治党责任情况述职报告
一、履行全面从严治党责任情况 一是强化责任落实，严抓管党治党。牢记全面从严治党“第一责任人”职责，主持召开党委会 XX 次，研究全面从严治党工作。严格落实“一岗双责”，层层压实工作责任，牵头制定《全面从严治党主体责任清单》，细化任务目标，与 XX 个村书记签定全面从严治党目标责任书。主持召开党组织书记座谈会、点评会 X 次，听取科级干部廉政述职 X 次，年底开展党组织书记抓党建述职评议，有效推动了工作落实。
二是从严教育管理，筑牢思想根基。提高政治站位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为最重要政治任务，组织理论中心组学 XXX 次，引导干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。严肃政治生活，坚持民主集中制，围绕“三重一大”集体研究 X 次；带头参加双重组织生活，主持召开专题民主生活会 X 次。严格落实意识形态工作责任制，牵头成立党委意识形态和宣传思想工作领导小组，主持召开领导小组会议 X 次。注重抓意识形态阵地建设，组建网络安全和信息化领导小组办公室，专门负责网站、新媒体等文化阵地管理；在 XX 个村建设新时代文明实践站，传播正能量、弘扬主旋律。
三是聚焦重点任务，提升党建水平。抓基层阵地建设，新建、提升村级阵地 XX 个，打造党建示范点 X 个。抓干部队伍建设，坚持德才兼备、以德为先的用人导向，一线调整干部 XX 人。对 XXX 等 X 个村实施村级规模调整，进一步提升了基层支部组织力。抓集体经济发展，逐村调研、综合施策，XXX 等 X 个集体经济空壳村全部清零。
四是狠抓监督执纪，淬炼优良作风。以对党绝对忠诚的态度抓好巡视巡察反馈问题整改，省委巡视 X 项和市委提级巡察 XX 项问题全部整改完成。严格落实党风廉政建设责任制，压实管党治党责任。加强警示教育，开展廉政提醒谈话 XX 人次。全力支持纪委履行职责，派出 XXX 监察室挂牌成立。驰而不息纠治“四风”，以零容忍的态度惩治腐败，立查案件 XX 起，给予党政纪处分 XX 人，营造了风清气正的政治生态。
二、存在的问题
一是落实第一责任人职责有偏差。抓党风廉政建设习惯于签订责任书，满足于安排布置了，工作检查多是安排纪委书记，亲自跟踪督导的少、问效的少。压力传导不到位，导致个别班子成员“一岗双责”意识不强，对分管领域的党风廉政建设抓得不实，责任意识存有上热下冷的现象，有的村干部对党风廉政建设在思想上重视程度还不够高，存在畏难思想。落实意识形态工作站位不高，对镇、
村干部要求的比较严，对普通党员管理松懈。这些问题虽然出现在极个别干部身上，但也反映出我主责主业意识不强，抓全面从严治党工作标准还不够高。
二是党内监督作用发挥不到位。落实责任制多是靠年初分解、年中督查、年终考核，对于经常性的督导、检查、提醒制度坚持不好，日常监督机制不够完善。党员干部管理抓得不严，虽然能够瞪起眼来，但是个别时候给予的表扬多批评少、激励多处理少，以案释法的威慑作用发挥还不够明显，党员干部的纪律意识、规矩意识没有树牢，出现了 XX 名党员违纪问题。认真反思，出现这些问题是由于我思想上认为同志们比较辛苦，对党员干部管理放松造成的。
三是纠治“四风”不彻底。虽然能够自觉主动同“四风”问题作斗争，时刻警惕“四风”问题反弹变异，但对照形式主义、官僚主义的 XX 种新表现，发现一些问题仍然不同程度存在。比如，在打击私挖盗采工作中，XXX 村监管不力，造成苗圃场地内被非法采沙 XXXXX 余吨，造成了极坏影响；另外，市委巡察期间，镇成人教育中心 X 名工作人员未履行请假手续工作时间不在岗。出现这些问题，主观上还是由于我个人落实全面从严治党第一责任人职责有所放松，对纠治“四风”问题的长期性、艰巨性认识不到位。
三、下步努力方向
（一）严格责任促落实。坚持严字当头，真管真严、敢管敢严、长管长严。认真履行第一责任人职责，年内，组织召开党建专题会议 XX 次以上；根据需要，随时召开案件通报会，听取纪委工作情况汇报。细划《全面从严治党目标责任书》，进一步明确从严治党的责任清单、任务清单，细化到人、量化到岗。按照“一岗双责”要求，进一步明确班子成员对分管领域党风廉政建设责任，出现问题严格问责问效。
（二）抓住关键强基础。召开专题会议，分析从严治党工作新形势，找准制约党建工作提升的短板问题，制定有效、管用的措施。坚持一线工作法，每周下村调研，指导党建工作，撰写专题调研报告 X 篇，上党课 X 次。切实抓好“XX 日党员活动日”，规范组织生活，从严抓好党员管理，全面提升党员素质，提高基层党建规范化水平。
（三）从严执纪正作风。持续加强机关作风建设，年后一上班，开展机关纪律作风整顿活动，进一步严肃纪律要求。每周至少开展一次明查暗访，驰而不息纠治“四风”。坚持纪在法前、纪严于法，有效运用监督执纪的“四种形态”，始终保持惩治腐败的高压态势，对群众身边的腐败问题有案必查，有腐必反，推进全面从严治党走向深入。
党建工作半年总结【篇一】
上半年，水务局党委在县直机关党工委的领导下，以党的__大精神及科学发展观重要思想为指导，结合水利工作实际，注重政治学习、开展党性教育，不断推进党的思想、组织、作风建设，较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地推动了评审中心各项工作任务的顺利完成。
一、思想重视，完善组织保障体系 根据水利工作的特点，__年初，局党委就把学习实践科学发展观和推进机关效能建设等作为加强思想政治建设溶入党建工作中，加强领导，把准脉搏，确定重点，进一步建立健全党建工作的组织体系和运作机制，确保了党建工作的有效开展。健全了“一把手”负总责、主管领导分工负责，支部具体抓的党建工作领导体系，形成了统一领导，上下联动的党建工作格局，在班子中开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动，提高领导干部综合素质，树立新形象;在党员干部中开展“创先争优”主题活动，凝聚全体党员干部的思想、行动和力量。同时，实行党建工作与思想政治工作、评审业务工作同安排、同布置、同考核、同奖惩的考核制度。
二、强化学习，夯实党建思想基础
在全局开展深入学习实践科学发展观活动，局党委按照“全覆盖、多渠道、求实效”的要求，做到“悉心谋划、全心投入、精心组织”。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加学习实践活动。同时在抓好科学发展学习实践活动的基础上，继续积极开展创建学习型机关活动，进一步激发水利技术人员“团结奋进、争创一流”的工作热情，促进了党员队伍整体素质的提高，保证了各项水利工作的顺利开展。通过有特色，有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性。结合今年的防汛工作，于 5 月份组织全县乡镇干部进行防汛知识业务培训，累计培训 70 余人次，为造就一批高素质、精业务的水利专业人才队伍打实基础。
三、严格制度，增强组织工作活力 通过制度来激励上进、规范党员干部思想行为，为各项工作“创建一流”目标提供良好的活动环境。突出表现在围绕评审工作，狠抓党建工作各项制度的落实。__年上半年，我局始终坚持党建工作目标管理，严格按照争创“四型党委”要求和“三会一课”等制度，抓好党的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。在制度的规范下，把党建工作做活：一是完善制度，建立长效机制。按照中心《水务局学习制度》、《民主生活会制度》、《党委、党支部工作职责》、《党风廉政建设责任制实施办法》等
项制度，围绕党建工作务实创新、创优的工作思路明确了下半年中心党建工作目标。二是强化管理，认真执行“三会一课”制度。在党课教育中，将政治学习与水利实践结合起来进行交流，通过支部和部门讨论，起到了相互启发、共同提高的学习效果。围绕“创先争优”这一主题开展工作，坚持民主制度和群众评议制度，开展批评和自我批评，肯定了成绩，找出了差距。三是注重“凝聚力工程”建设，为党员干部创造良好的学习生活环境。
四、规范行为，提高拒腐防变能力 我局肩负着全县水利工作的重任，所以局党委始终把施教于先摆在突出位置，深入开展反腐倡廉宣传教育。今年上半年，我局以县委、县政府提出的争创“四型”机关为活动宗旨，组织开展了“创业服务年”专题教育活动。一是组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;二是积极开展廉政警示教育。组织党员干部观看《警钟长鸣》专题警示教育片、举办预防职务犯罪讲座、开展廉政谈话，敲警钟，要求党员领导干部严格遵守《廉洁从政若干准则》中的相关规定，自觉把“清正廉洁”四牢记于心，为做好我县各项水利建设工作提供强大的纪律保障。
五、把准脉搏，发挥服务监督作用 党建工作只有围绕经济发展和机关职能的履行，围绕水利工作的难点、焦点和热点，才能找准位置，发挥作用。
随着近几年我县经济的快速发展，水利工作任务越来越重，质量要求越来越高，水利专业技术人员少、力量不足的矛盾也越来越突出。局党委注重发挥共产党员的先锋模范作用，要求党员特别是班子成员要有情系水利、乐于奉献的主人翁意识。较好地履行了水利各项职能，体现党员队伍的良好风范。